Parámetros laborales vigentes en Perú

RMV, UIT, asignación familiar, ONP, EsSalud, AFP y tramos de quinta categoría: los mismos valores que usan nuestras calculadoras. Vigentes al 13 de octubre de 2026.

Remuneración mínima, UIT y asignación familiar

Parámetro	Valor	Base
Remuneración mínima vital (RMV)	S/ 1,230.00	Decreto Supremo vigente de la RMV
Unidad impositiva tributaria (UIT)	S/ 5,500.00	Decreto Supremo de la UIT del año
Asignación familiar	S/ 123.00	10 % de la RMV (Ley 25129)

Historial de la RMV

Vigente desde	RMV
1 de octubre de 2026	S/ 1,230.00
1 de enero de 2025	S/ 1,130.00
1 de mayo de 2022	S/ 1,025.00

Aportes y tasas

Concepto	Tasa	Quién lo paga
ONP (Sistema Nacional de Pensiones)	13 %	Trabajador
EsSalud	9 %	Empleador
Bonificación extraordinaria de gratificación	9 %	Empleador
Bonificación extraordinaria con EPS	6.75 %	Empleador

AFP: aporte, comisión y prima de seguro

Porcentajes sobre la remuneración asegurable. La prima de seguro se aplica hasta el tope de remuneración asegurable.

AFP	Aporte al fondo	Comisión sobre flujo	Prima de seguro	Tope de la prima
Habitat	10 %	1.47 %	1.37 %	S/ 12,500.00
Integra	10 %	1.55 %	1.37 %	S/ 12,500.00
Prima	10 %	1.6 %	1.37 %	S/ 12,500.00
Profuturo	10 %	1.69 %	1.37 %	S/ 12,500.00

Quinta categoría: tramos del impuesto

Sobre la renta anual se deducen 7 UIT (S/ 38,500.00) y el resto tributa por tramos.

Tramo de la base imponible	En soles	Tasa
Hasta 5 UIT	Hasta S/ 27,500.00	8 %
Más de 5 hasta 20 UIT	Hasta S/ 110,000.00	14 %
Más de 20 hasta 35 UIT	Hasta S/ 192,500.00	17 %
Más de 35 hasta 45 UIT	Hasta S/ 247,500.00	20 %
Más de 45 UIT	Más de S/ 247,500.00	30 %